企業簡介 | 成立年限：2001年 資本金：1.8億日元 員工數量：400名 是否上市：上市公司 企業介紹：本社在東京，是中國業界領先的IT解決方案與服務供應商的日本法人，總公司是中國上市企業。日本公司作為日中間的橋梁，主要做日本項目的企劃和提案，并把項目外包給中國開發團隊，并跟進，維護項目的順利開發和運行以及維護等。 |
項目優勢 | 上市公司直招，收入高，獎金多，年2次獎金，能夠發揮語言優勢。 正規工作簽證，團隊協作進行工作，能提升語言和技術。 |
工作特性 | 工作內容： ?通信系統產品（手機等）各種軟件的基本架構確定和設計 ?將設計好的系統推送到中國總部?進展管理、報告 ?交付、系統導入的相關會議 工作地點：東京都，神奈川縣，埼玉縣 簽證類型：日本人文簽證（可申請永駐） |
招聘條件 | 1、 年齡要求：23~45歲 2、 性別要求：男女不限 3、 語言要求：日語N2以上（日語商務水平） 4、 學歷要求：大學以上學歷，軟件相關專業/電氣通信專業/金融專業 5、 必要條件：會C語言或C++，或者Androide上的JAVA開發經驗一年以上 6、 歡迎有嵌入式系統開發經驗，具有項目管理經驗的人員 |
薪資待遇 | 1、基本工資：年薪制，剛入職年薪：600萬~680萬日元 2、加班情況：有加班 3、工作時間：9:00~17:45（實際工作7.75小時），周休息2天。 4、交通補助：有，全額支付 5、餐補：880日元/天 6、獎金制度：每年2次獎金（根據公司業績，去年獎金4個月工資），有提成（根據個人業績），每年1次加薪 7、保險制度：各項保險制度完善 8、其他福利： 有出差補貼，資格取得補貼，退休金制度，私家車通勤可，年末年初休假，紅白喜事休假，帶薪休假，產假產休，有技術研修，業務研修制度。 |
面試說明 | 面試方式：視頻面試2次（住東京近郊的人員現場面試） 面試時間：隨時 面試材料： 1、報名資料：個人履歷（含照片）、畢業證、日語等級證書； 2、其他材料：大學成績單、戶口本、護照等原件； |
公司初選?日方視頻面試2次?面試通過?辦理在留資格、簽證等出境手續?簽證批復?安排出境計劃?出國工作
